Педагоги музыкальной школы, работая в течение 10 месяцев, получали тлушим, в которых и были указаны условия труда, т.к. специальных отдельных договоров не было. Оплачивали все налоги и пенсионные программы. Отпускные оплачивали сверх 10 месяцев, равные двум месячным зарплатам. С будущего года предполагают на 1/3 сократить длину всех уроков, а деньги, заработанные за 10 месяцев растянуть на 12 месяцев, назвав 11-й и 12-й оплаченным отпуском. В таком случае резко падает: 1. стоимость оплачиваемого часа, 2.уровень зарплаты от сокращения часов работы и растягивания суммы за 10 месяцев на 12 месяцев. 3. Потеря 2-х оплаченных летних месяцев в рамках прежних условий. Как это квалифицировать и каковы могут быть принятые меры по защите прав.

Алла

Я врач, работаю в больнице для хроников, 1. сколько часов по закону я должна проводить в месяц в своих отделениях на ставку — без дежурств? 2. зависит ли число часов от количества дней в месяце /февраль — короткий месяц, сколько в нём должно быть рабочих часов?/

нелли

1. Сколько часов в неделю я должна работать по закону, если я работаю 60 % ставки, если я архитектор,бохенет тохниот в ирие 2. Где можно посмотреть данный закон?

Елена

Я работаю в компании около 8 лет, с личным договором. При переходе на другую должность в отделе кадров со мной обсудили предстоящие изменения в договоре (увеличение зарплаты, глобальная оплата часов вместо почасовой и т.д). Через две недели после перехода на новую должность я получила письмо «עדכון תנאי תעסוקה והודעה לפי חוק הודעה לעובד»в котором указана дата перехода 11.05 и дата вступления в силу новых условий договора- 01.08. Я обратилась в отдел кадров и мне объяснили что: 1. 3 месяца «ожидания» это правило в нашей компании для всех работников 2. даже если об этом забыли упомянуть в разговоре перед переходом на новую должность поменять ничего нельзя. Законно ли требование компании ждать 3 месяца изменений в оплате труда после перехода на новую должность? Так как это не было обговорено в устном договоре, могу ли я требовать изменений в договоре начиная с даты начала работы?

Света